Loin de moi l'idée de donner des leçons de management, je me doute que tu sais bien que je ne donne que mon point de vue. Et je comprends la prudence aussi, sois-en assuré.lion90 a écrit : ↑20 mai 2019, 19:39Bonjour Dotmick, il existe des patrons qui veulent tout gèrer, en tous cas lorsque cela concerne une demande supplémentaire. Une rallonge, comme si ce qui avait été donné ne suffisait pas encore...dotmick a écrit : ↑20 mai 2019, 16:36Non mais vous pensez vraiment que Graille et Zhou travaille chacun de leur coté sans échanger? Zhou n'a pas besoin que Graille demande la permission pour tout. En business, quand tu mets quelqu'un en place c'est pas pour le materner. Mais c'est généralement pour atteindre tes objectifs en déléguant.lion90 a écrit : ↑20 mai 2019, 15:50Ne me dis pas que Graille a déjà promis des choses à Furlan que Zhou pourrait contredire ?auxerreman87 a écrit : ↑20 mai 2019, 14:39 Graille est en actuellement en Chine pour soumettre à Zhou un plan sur 3 ans. Zhou va sûrement mettre ses conditions et redonner des objectifs chiffrés. On en saura plus à son retour.
Bref, attendons au lieu de partir dans nombre d'élucubrations.
Ce ne serait pas la première fois que Graille avance à un coach que le club aura les moyens de ses ambitions, tout en recrutant Firer en fin de mercato.
Au lieu de nous faire une leçon de management, comprendre la prudence de certains supporters serait déjà une bonne chose.
Maintenant, et comme je le disais plus tot, on ne sait pas grand chose de ce qui se passe en coulisse. Ce qui est pour nous on passion a certains moment de notre vie et quotidien, pour ces gens-ci, il s'agit de leur travail. J'ose espérer qu'il y a un minimum de professionalisme.
J'espere que ces précisions auront aider a développer mon idée.